Service des accidents et des urgences à Oslo.Photo : Jon Olav Nesvold / NTB scanpix
Lorsque le syndicat a demandé des postes permanents pour trois nettoyeurs, la municipalité d’Oslo a répondu en offrant des taux d’emploi très bas. L’une des offres était de 0,58 %.
Le journal Dagsavisen a écrit que les nettoyeurs concernés travaillaient entre 60 et 70 % en tant qu’employés temporaires et que leurs syndicats exigeaient qu’ils aient un emploi permanent. Deux d’entre eux se sont vu offrir des positions fixes de 3,58 % et 2,28 % respectivement.
Le dernier était de 0,58 %.
« Nous nous sentons stupides. Il n’est pas possible d’envoyer de telles offres à nos membres », a déclaré Stig Berntsen de la Fédération des services professionnels, ce qui, selon Dagsavisen, correspondait à deux minutes et demie de travail par jour.
Christian Ekker Larsen, responsable de la communication au Conseil de la santé de la municipalité d’Oslo, a déclaré que la municipalité d’Oslo avait un emploi temporaire conformément à la loi. Larsen a déclaré que le travail des trois nettoyeurs « était principalement associé à des absences » et à des « tâches temporaires et extraordinaires ».
Cependant, il mentionne le faible taux de contrats de travail comme étant regrettable.
« Nous allons donc travailler pour trouver de bonnes solutions pour ces employés le plus rapidement possible », a écrit Larsen dans un e-mail à Dagsavisen.
Le journal a également été en contact avec le travailleur de l’agence de santé, Tone Tellevik Dahl. Elle a qualifié l’affaire de « ébouriffante » et a promis qu’elle fera l’objet d’un suivi ultérieur.
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