La directrice de Virke, Inger Lis Blyverket, pense que le gouvernement passe trop de temps à approuver un programme qui devrait faciliter l’accès à l’emploi des réfugiés.
Le programme consiste à utiliser de courts entretiens pour évaluer et documenter les qualifications des réfugiés venant en Norvège. Il a déjà été développé et peut pratiquement commencer immédiatement, mais est actuellement en cours d’examen par le ministère de l’Éducation, écrit le journal VG.
– (EN) Je trouve surprenant qu’il s’agisse d’un processus aussi tenace. Les autorités ont déclaré vouloir faire travailler les réfugiés le plus rapidement possible. Désormais, ils accusent un manque de coordination entre le ministère et les directions. C’est la bureaucratie à son paroxysme, liée à un manque de décision politique, déclare Blyverket, directeur de la politique de l’emploi au sein de l’organisation patronale.
Le ministère ne peut pas dire combien de temps il faudra pour évaluer le dispositif d’entretien proposé.
– Nous n’avons reçu la proposition qu’en juin. Nous verrons comment cela peut fonctionner en conjonction avec les nombreuses mesures que le gouvernement a lancées, écrit le conseiller politique Magnus Thue (H) au ministère de l’Éducation dans un e-mail au journal.
Source : NTB scanpix / Norway\.mw
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