Job.Photo: PixabayLe nombre de postes vacants a quelque peu diminué entre le 1er trimestre 2015 et le même trimestre 2016.
La baisse de la production de pétrole et de gaz et de la fabrication s’est poursuivie, quoique dans une moindre mesure qu’auparavant. En revanche, il y a eu une augmentation dans certaines industries de services.
Il y avait 57 500 offres d’emploi au 1er trimestre 2016 ; 1 100 de moins qu’au même trimestre de l’année précédente. Parallèlement à la diminution du nombre de postes vacants, le taux de postes vacants est passé de 2,2 % au 1er trimestre 2015 à 2,0 % au même trimestre 2016. Le pourcentage de postes vacants est mesuré en pourcentage du nombre total d’emplois, c’est-à-dire le nombre d’employés et de postes vacants.
Dans le secteur manufacturier, le nombre de postes vacants a diminué de 500 entre le 1er trimestre 2015 et le même trimestre 2016, ce qui correspond à une baisse de 18 %. Dans les mines et carrières – une industrie dominée par la production de pétrole et de gaz – le nombre de postes vacants a diminué de moitié par rapport au même trimestre de l’année précédente. Il y a eu une baisse dans cette industrie au cours des trois dernières années, passant de 1 900 postes vacants au 1er trimestre 2013 à 300 au même trimestre 2016.
Augmentation dans certaines industries de services
Dans les activités professionnelles, scientifiques et techniques, il y avait 5 200 postes vacants au 1er trimestre 2016. Il s’agit d’une augmentation de 1 800, ou 53 pour cent, par rapport au même trimestre de l’année précédente. Certaines industries de services dominées par le secteur public ont connu une augmentation modérée du nombre de postes vacants.
Source : SSB / Norvège aujourd’hui
