La société de conseil en analyse, « SAS Institute », estime que l’automatisation rendra superflue la moitié de tous les emplois dans la finance en Norvège.
Les directeurs de banque estiment que l’analyse est réaliste. Le PDG de Sparebank 1, Finn Haugan, n’exclut pas la possibilité qu’il puisse gérer avec la moitié du personnel actuel de la banque, qui s’élève actuellement à 630 employés, a rapporté le journal Dagens Næringsliv.
« D’ici quelques années, il sera possible de gérer cette banque avec 350 employés à temps plein, et c’est une possibilité que je ne peux pas ignorer », a déclaré Haugan.
Selon le SAS Institute, ce seront les emplois routiniers qui disparaîtront en premier.
Ils ont déclaré: « Si nous automatisons tout, y compris les catégories de blessures, d’assurance-vie, de courtage, de crédit, de prêts à la consommation, de services financiers et plus encore, la somme des emplois perdus en raison de l’automatisation pourrait atteindre 25 000 d’ici 2025 ».
« Cela correspond à la moitié de tous les emplois dans le secteur financier norvégien », a écrit Espen Eide dans un article publié par Dagens Næringsliv. Eide dirige le département des services financiers du SAS Institute.
Fin janvier, le directeur général de la banque DNB, Rune Bjerke, a clairement indiqué qu’il prévoyait de réduire le nombre d’employés de la banque DNB d’ici cinq ans, de 10 000 à 5 000.
Source : NTB scanpix / Norway.mw
