L’ensemble de la direction de Bellona démissionne

Toute l’équipe de direction de Bellona démissionne

L’ensemble de la direction de la Fondation norvégienne pour l’environnement, Bellona, démissionne en raison de désaccords avec son fondateur, Frédéric Hauge.

La raison en est que Hauge veut changer la stratégie et le modèle de gestion de Bellona. Cela n’a pas été du goût de l’équipe de direction de l’organisation environnementale.

– Le reste de l’équipe de direction et moi-même pensons que les conditions ont tellement changé que nous ne pensons pas qu’il est juste de continuer, déclare le PDG sortant de Bellona, Nils Bøhmer, à NTB.

Pas un seul problème

la direction n’est pas d’accord avec Hauge sur la façon dont Bellona devrait être développé et comment la fondation devrait être gérée. Bøhmer ne veut pas expliquer en quoi consistent les différends.

– Il ne s’agit pas d’une seule affaire, mais de nombreux problèmes empilés les uns sur les autres qui nous font sentir qu’il n’est pas juste de continuer.

L’équipe de direction se compose aujourd’hui de quatre personnes, qui démissionnent toutes lundi. Bøhmer fait partie de Bellona depuis 25 ans.

– C’est un jour très triste. Je pense que Bellona a été une organisation solide au cours de la dernière année, dit-il.

Responsabilité particulière

Le fondateur, Frédéric Hauge, ne souhaite pas non plus s’étendre sur la situation.

– De mon côté, c’était une volonté d’évaluer la stratégie et le modèle de gestion pour voir comment il a été mis en œuvre concrètement. Les désaccords concernent la mise en œuvre et le suivi. Nous avons des points de vue divergents à ce sujet.

– Le monde évolue rapidement et nous sommes constamment confrontés à de nouveaux défis. En tant que fondateur, j’ai une responsabilité particulière pour Bellona, et j’ai trouvé que cette responsabilité valait la peine d’être maintenue.

Pas dramatique

Hauge félicite l’équipe de direction d’avoir fourni une plate-forme solide qui peut être développée davantage.

Il estime qu’il n’est pas dramatique de mettre en place une équipe de direction de remplacement dans l’organisation, mais comprend que c’est triste pour les personnes concernées.

– Nous sommes toujours à l’amiable mais nous convenons de ne pas être d’accord.

La nouvelle direction de Bellona sera présentée à l’organisation au cours de cette semaine.

– C’est parfois un travail solitaire de devoir être le leader. Mais je n’ai rien de mieux à faire de ma vie, alors je vais continuer, déclare Hauge.

La Fondation pour l’environnement Bellona a été fondée en 1986 et compte 45 employés, principalement en Norvège.